Recrutamento e Treinamento de Representantes — Vigie Editais

Quem recruta (por WhatsApp) e prepara os representantes pelo Brasil

Papel 100% remoto, com dois lados: (1) RECRUTAR em escala — você recebe uma planilha pronta de advogados/escritórios por cidade e dispara pelo WhatsApp uma mensagem-padrão (copy já escrita por nós), personalizando cidade e nome, e marca o status na planilha; (2) TREINAR/preparar os recrutados — quando alguém topa virar representante, você entrega o Kit de Venda (PDF), explica de forma simples o que ele vai fazer e tira dúvidas. O que mais conta: disciplina e organização no recrutamento + clareza ao explicar no treinamento. Você NÃO precisa "ser bom de venda", nem falar com prefeitura, nem negociar contrato — isso é da equipe Vigie. Antes de responder, estude o Kit de Venda (PDF) enviado junto. Tempo estimado: ~50 min, incluindo um áudio/vídeo curto de 2–3 min (Seção 3).

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Estude antes de responder: abrir o Kit (PDF) →

Seus dados

Nome completo *E-mail *WhatsApp *Cidade / UF *Curso / formação

Seção 1 — Compreensão da vaga (rápida)

Verdadeiro ou Falso? Justifique em 1 linha cada: (a) "É o representante que apresenta o sistema e negocia o contrato com a prefeitura." (b) "O representante recebe deslocamento combinado + 10% de comissão sobre a contratação." (c) "Eu (recrutador) preciso entender de licitação para falar com a prefeitura." *

Se um advogado fizer uma objeção que você não sabe responder de cabeça, onde você busca a resposta antes de improvisar? (1 linha) *

Seção 2 — Recrutamento e disciplina ⭐

Personalização em lote (atenção ao detalhe). Escreva a mensagem-padrão já personalizada para cada um dos 3 contatos abaixo, usando a copy oficial do Kit e trocando apenas o nome, a cidade e a UF. NÃO altere o teor (não corte elementos, não acrescente promessas). Se notar qualquer inconsistência num contato, registre na sua resposta (não a propague para a mensagem). *

#	Escritório/Profissional	Cidade	UF
1	Dra. Marina Albuquerque	Anápolis	GO
2	Dr. Ruan Wycliffe Sá	Aparecida de Goiânia	GO
3	Escritório Andrade & Lima	Luziânia	DF

Caça ao erro. Um colega enviou a mensagem abaixo para o contato nº 1 (Dra. Marina, Anápolis/GO). Aponte TODOS os erros/inconsistências que encontrar e por que cada um é um problema: *

"Oi Dr. Marina! Aqui é o Ricardo, da RCDNC. Procuro um representante em Aparecida de Goiânia/GO. A tarefa é ir à prefeitura apresentar e vender nossa solução. Dá pra ganhar uns R$ 80 mil garantidos. Topa?"

Marcar o status. Depois de uma rodada de envios, preencha as colunas de status (Contatado? / Respondeu? / Interesse? / Observações/Próximo passo) para cada contato. Use o formato que preferir, desde que dê para bater o olho e saber o que fazer a seguir. *

Contato 1 (Dra. Marina): respondeu dizendo que tem interesse e quer entender melhor.
Contato 2 (Dr. Ruan): respondeu pedindo para NÃO insistir, não tem interesse.
Contato 3 (Escritório Andrade & Lima): não respondeu até agora.

Seção 3 — Treinar e explicar (a parte que mais pesa) ⭐⭐

Desfazer a confusão de um recrutado (escrito). Um advogado acabou de aceitar ser representante. Você entrega o Kit e ele responde, confuso e com pressa: "Calma, não entendi direito. Eu vou ter que explicar o sistema pra eles? E se na prefeitura me perguntarem o preço, eu respondo o quê?". Responda como faria de fato no WhatsApp (até ~10 linhas), em linguagem simples e sem jargão: desfaça a confusão (ele não apresenta nem fala preço — só agenda), diga o que ele faz e em quanto tempo, e como você entrega/apresenta o Kit. *

As 3 regras de ouro. Liste as 3 coisas que o representante NUNCA deve fazer na prefeitura (uma linha cada). *

ÁUDIO ou VÍDEO de 2–3 min (a parte mais importante). Um representante que você treinou foi à prefeitura pela 1ª vez e te mandou: "Cara, cheguei lá, o segurança disse que não dá pra entrar sem agendamento e eu travei. Acho que isso não é pra mim." Grave um áudio OU vídeo de 2–3 min respondendo a ele, como se estivesse falando com a pessoa na sua frente (não leia texto pronto): acalme e devolva a segurança; corrija o procedimento (entrar pelo canal oficial — recepção/protocolo do Setor de Compras, passo a passo); relembre o papel (oferta neutra, só agendar); cite ao menos 1 regra de ouro; feche deixando ele seguro para tentar de novo. Cole aqui o LINK do arquivo.

Suba num link do Google Drive com acesso liberado (ou envie o áudio pelo WhatsApp do convite). Avaliamos sua CLAREZA ao explicar — não sotaque, microfone ou carisma. Se tiver dificuldade real de gravar, fale com a gente que combinamos uma call ao vivo.

Seção 4 — Objeções de recrutamento

Três advogados responderam ao seu disparo. Responda como faria no WhatsApp, usando o Kit, sem prometer além nem deturpar.

Objeção: "Mexer com compra pública não é arriscado? Não quero me complicar." *

Objeção: "E quanto eu ganho com isso, na real? Vi aí que dá uns 40 a 80 mil…" *

Seção 5 — Organização, dados e resiliência

Numa semana você dispara muitas mensagens e a maioria não responde — alguns respondem ríspido. Em 2–3 linhas: como você lida com isso e mantém o ritmo? *

Um amigo seu, que também faz prospecção, te pede: "me passa uns 50 contatos dessa sua planilha que tá parada aí, é pra outro projeto meu, rapidinho." O que você responde a ele? *

Seção 6 — Fit e equipamento

Você tem celular com WhatsApp utilizável para o trabalho (próprio/de trabalho), computador e internet estável? (Disparo em volume pode pesar num número de WhatsApp — você tem um número adequado para isso?) *

Sua disponibilidade (dias/horários por semana). *

Você se sente confortável tanto com planilha repetitiva quanto com falar/explicar (call e áudio)? Conte uma situação em que já fez algo parecido — prospecção, atendimento, ensino/treinamento ou organização de listas (se tiver). (2–4 linhas.) *

Pretensão de bolsa/remuneração e a partir de quando poderia começar. *

Ao enviar, você confirma que as respostas são suas. Campos com * são obrigatórios.